Santo Domingo, R.D.– El Consejo Nacional de Seguridad Social (CNSS) informó la entrada en vigor del nuevo Reglamento del Seguro de Riesgos Laborales (SRL), aprobado mediante el Decreto núm. 287-26.
La normativa amplía la cobertura, fortalece los derechos de los trabajadores y actualiza la gestión de este seguro dentro del Sistema Dominicano de Seguridad Social (SDSS).
El Consejo Nacional de Seguridad Social informó que el nuevo Reglamento del Seguro de Riesgos Laborales introduce cambios dirigidos a modernizar la protección social de los trabajadores frente a accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.
La gerente general del CNSS, Aura Celeste Fernández Rodríguez, explicó que la normativa representa un avance significativo al actualizar los procesos del seguro y adecuarlos a las necesidades actuales del mercado laboral.
“La normativa, aprobada mediante el Decreto núm. 287-26, fortalece los derechos de los afiliados al establecer mecanismos más claros para la presentación de reclamaciones y recursos de apelación, lo que asegura una mayor protección y un acceso más efectivo a los beneficios del seguro”, expresó Fernández Rodríguez.
El reglamento define con mayor precisión las responsabilidades de las instituciones vinculadas a la administración del Seguro de Riesgos Laborales, entre ellas el Instituto Dominicano de Prevención y Protección de Riesgos Laborales (IDOPPRIL), la Superintendencia de Salud y Riesgos Laborales (SISALRIL), la Tesorería de la Seguridad Social (TSS) y el Ministerio de Trabajo.
De acuerdo con el CNSS, esta delimitación busca fortalecer los mecanismos de control, supervisión y transparencia en la gestión del seguro.
Principales cambios del nuevo reglamento
La normativa incorpora reglas más completas y actualizadas para el cálculo de subsidios, indemnizaciones y pensiones, con el objetivo de garantizar una protección económica más adecuada a los trabajadores afectados por accidentes laborales o enfermedades profesionales.
Uno de los avances destacados es la ampliación y definición más precisa de la cobertura. En ese sentido, se reconocen con mayor claridad los accidentes ocurridos durante el trayecto hacia el trabajo o de regreso al hogar, así como otras situaciones relacionadas con la actividad laboral.
El reglamento también incorpora disposiciones relacionadas con las nuevas dinámicas del mercado laboral, incluyendo el teletrabajo y la protección de grupos especiales de trabajadores.
Asimismo, establece mecanismos para garantizar la protección económica de los trabajadores que sufran un accidente laboral durante su primer mes de empleo, aun cuando las cotizaciones correspondientes no se hayan completado o no reflejen un salario mensual íntegro.
Entre las innovaciones también figura la incorporación de un protocolo específico para el reconocimiento y pago de los gastos fúnebres.
Prevención y gestión de riesgos laborales
Fernández Rodríguez destacó que la nueva normativa fortalece las acciones de prevención mediante la implementación de programas de gestión de riesgos, mecanismos de seguimiento e indicadores orientados a reducir la ocurrencia de accidentes y enfermedades laborales.
Estas disposiciones buscan promover entornos de trabajo más seguros y saludables, así como una gestión más preventiva dentro de las empresas.
En materia de financiamiento, el reglamento mantiene los aportes a cargo de los empleadores e introduce mejoras en la clasificación de riesgos y en la aplicación de incentivos o penalidades, de acuerdo con los niveles de siniestralidad de las empresas.
El nuevo Reglamento del Seguro de Riesgos Laborales deroga y sustituye el reglamento anterior, aprobado mediante el Decreto núm. 548-03, y actualiza el marco operativo del SRL conforme a las necesidades actuales del Sistema Dominicano de Seguridad Social.
La actualización representa un cambio relevante para trabajadores, empleadores e instituciones del sistema, al establecer procesos más claros para reclamaciones, apelaciones, prestaciones económicas, prevención y cobertura de accidentes relacionados con la actividad laboral.
Fernández Rodríguez afirmó que estas medidas reflejan el compromiso de fortalecer un Seguro de Riesgos Laborales más justo, moderno y centrado en la protección efectiva de los trabajadores dominicanos.
“La actualización de este reglamento representa un paso trascendental para consolidar un seguro más eficiente, transparente y orientado a resultados, alineado con las mejores prácticas y con el mandato de garantizar una protección efectiva a los trabajadores”, puntualizó.
Con esta actualización, el CNSS reafirma su compromiso con la mejora continua del Sistema Dominicano de Seguridad Social, la prevención, la equidad en las prestaciones y la sostenibilidad del Seguro de Riesgos Laborales.
